„Die e-stimate Profile haben wir erfolgreich im Rahmen von Führungskräfte- und Kommunikationstrainings im Team eingesetzt und konnten mithilfe der präzisen und verständ-lichen Profil-Auswertungen die interne und externe Kommunikation mit Mitarbeitern und Kunden nachhaltig auf ein professionelles Niveau heben.“

„e-stimate ist unser Instrument zur Auswahl der Offiziersränge im Recruiting-Prozess. Als HR-Verantwortlicher habe ich damit ein verlässliches Profi-Werkzeug, dass den Einstellungsprozess effizient unterstützt. Beeindruckend, wie präzise die Profil-Vorhersagen durch die späteren Erfahrungen mit den Offizieren bestätigt werden.“

„Als Personaldienstleister nützen wir psychometrische Verfahren im Leadership Executive Search und für unsere Seminare. Im Jahr 2013 hatten wir die Herausforderung, ein Profil-Werkzeug zu finden, dass auf dem aktuellen Stand der Wissenschaft ist und präzise die Eigenschaften der Testperson beschreibt, die wir für unser Mandat benötigen. e-stimate erfüllt diese Anforderungen hervorragend.“

"Ich habe mich für e-stimate entschieden, weil es ein hohes Maß an Professionalität bietet, großartige Funktionen hat und die Berichte leicht zugänglich und verständlich sind."

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"Ich habe mich für e-stimate entschieden, weil es ein hohes Maß an Professionalität bietet, großartige Funktionen hat und die Berichte leicht zugänglich und verständlich sind."

"Wir haben uns aufgrund der Qualität und des Verständnisses der Profile für e-stimate entschieden. Darüber hinaus war auch der Preis ein wichtiger Faktor bei der Entscheidung für e-stimate".

"Wir arbeiten seit mehr als 10 Jahren mit e-stimate zusammen und schätzen den hervorragenden Service und die Unterstützung, die wir immer erhalten."

"Wir verwenden die Profile von e-stimate bei der Einstellung und bei internen Schulungen, um u. a. die Zusammenarbeit und den Dialog zu verbessern. Die Profile stimmen sehr gut mit der Selbsteinschätzung von Bewerbern und Mitarbeitern überein."

"Die Profile sind leicht und einfach zu handhaben - und wir nutzen die Profile ausgiebig bei der Durchführung von Firmenkursen und Beratungsaufträgen sowohl im Bereich der Organisationsentwicklung als auch der persönlichen Entwicklung."