En platform med flere muligheder

Hos e-stimate får du med én certificering adgang til alle de profil- og testværktøjer, som du har brug for til rekruttering og udvikling. Du får adgang til hele e-stimates værktøjskasse, der inkluderer: Personprofiler, Personlighedstest, 360 graders analyser, Teamprofiler, IQ- og færdighedstest, Proces- og workshopmaterialer.

Tag et kig i værktøjskassen

 

Faglige og Forståelige profiler

Alle e-stimates profil- og testværktøjer er forskningsbaserede, men samtidig lette at forstå og anvende i praksis. Rapporterne er formidlet, så du hurtigt får overblik, men uden at du mister den dybere indsigt. Når du anvender e-stimates profiler og testværktøjer, så har du sikkerhed for et højt fagligt niveau - uden at gå på kompromis med forståeligheden.

Vil du vide mere om teorien bag?

 

 

Rekruttering

Du får adgang til alle de værktøjer, som skal bruges til rekruttering på alle niveauer i organisationen – og det til fornuftige priser og med markedets bedste kundesupport. Hurtig og effektiv adgang til kandidaternes profilrapporter og testresultater via en enkel og brugervenlig 24/7-webadgang.

Profiler vi anbefaler til rekruttering 

 

 

 

Medarbejder- og lederudvikling

Bliv klædt på til at arbejde kvalificeret med udvikling af medarbejdere og ledere. Med én certificering får du nemlig både adgang til alle de profiler og materialer, som du kan bruge til udvikling af for eksempel medarbejdere og ledere. Profilerne lette at forstå og fungerer rigtig godt som afsæt for dialog og udvikling.

Profiler vi anbefaler til udvikling

 

 

 

Udvikling af teams og grupper

Du får adgang til markedets bedste teamprofil, som giver en dybdegående indsigt i både teamet og den enkeltes rolle og bidrag i teamet. Du får også adgang til brugbare workshopmaterialer, som du kan bruge til at målrette indsatsen i teamet og styrke dets udvikling.

Profiler vi anbefaler til teams og grupper

 

 

Det siger kunderne

caret-down caret-up caret-left caret-right

”Jeg har valgt e-stimate ud fra deres høje grad af faglighed, deres gode funktionaliteter og de lettilgængelige og forståelige rapporter."
Steen Kampman Johansen HR Manager, BKI Foods A/S

”Vi har arbejdet sammen med e-stimate i mere end 10 år og sætter stor pris på den gode service og support, vi altid kan få.”
Georg Suðurgarð HR Manager, Atlantic Airways

”Vi bruger e-stimates profiler til rekruttering og interne kurser blandt andet til at forbedre samarbejde og dialog. Profilerne matcher rigtig godt med, hvordan kandidater og ansatte oplever sig selv.”
Jeanet Tocado HR Performance Manager, Magasin

”Vi har valgt e-stimate ud fra kvaliteten og forståelsen i deres profiler. Herudover har prisen også været en vigtig faktor for valget af lige præcis e-stimate.”
Lone Toftild Daglig leder, Syddansk Universitet

Seneste nyheder

Oplevelser fra en farverig kursusdag

30. september 2021
Scenen er sat. På en let overskyet og mild efterårsdag...
Læs mere

Velkommen til Thomas Pape

14. september 2021
Velkommen til Thomas Pape, som er ny Associeret Partner hos...
Læs mere

Hvad er Femfaktormodellen?

25. august 2021
Femfaktormodellen er en empirisk funderet personlighedsmodel, og er den internationalt...
Læs mere

Webinar e-dialog

24. juni 2021
Tirsdag den 24. august 2021 tilbyder vi en times online...
Læs mere

Hvad er en organisationskultur?

10. maj 2021
Interessen for organisationskultur er vokset markant de seneste 10 år....
Læs mere

Sådan håndterer du konflikter på arbejdspladsen

10. maj 2021
Vi støder alle på konflikter på arbejdet. Det kan ikke...
Læs mere

Er personligheden medfødt eller dannes personligheden i samspil med vores omgivelser?

1. marts 2021
Den psykologiske litteratur og teori har diskuteret forholdet mellem arv...
Læs mere

Hvad er intelligens?

19. januar 2021
Ét af de værktøjer du får adgang til med en...
Læs mere

Afdæk kerneværdier med e-values!

8. januar 2021
Fredag den 8. januar kl. 13:00 præsenterer vi både den...
Læs mere

Er du introvert, ekstrovert eller ambivert?

16. oktober 2020
"Han er ekstrovert, hun er mere introvert" - er ofte...
Læs mere